Negociações Coletivas do Sindipesa

Negociações coletivas do Sindipesa 2024
2024 / 2025

Negociações coletivas do Sindipesa 2023
Data Base 01/MAIO/2023

• Negociações coletivas do Sindipesa 2022
  Data Base 01/MAIO/2022
  

  Base Territorial	Status	Observação
  Sindipesado	CONCLUÍDO	Convenção Coletiva – Clique aqui
  Sindicargas – Guarulhos	CONCLUÍDO	Convenção Coletiva – Clique aqui
  Sindicato dos Rodoviários do Munic. Rio de Janeiro	CONCLUÍDO	Convenção Coletiva – Clique aqui

• Negociações coletivas do Sindipesa 2021
  Data Base 01/MAIO/2021
  

  Base Territorial	Status	Observação
  Sindipesado	CONCLUÍDO	Convenção Coletiva – Clique aqui
  Sindicargas – Guarulhos	CONCLUÍDO	Convenção Coletiva – Clique aqui
  Rodoviário Rio de Janeiro	CONCLUÍDO	Convenção Coletiva – Clique aqui

• Negociações coletivas do Sindipesa 2020

Data Base 01/MAIO/2020

• Negociações coletivas do Sindipesa 2019

Data Base 01/MAIO/2019

Negociações coletivas do Sindipesa 2018

Data Base 01/MAIO/2018

Negociações coletivas do Sindipesa 2017

Data Base 01/MAIO/2017

Negociações coletivas do Sindipesa 2016

Data Base 01/MAIO/2016

Negociações coletivas do Sindipesa 2015

Data Base 01/MAIO/2015

Outros documentos:

– Edital de convocação da Assembléia Geral Ordinária

– Ata da reunião da Assembléia Geral Ordinária realizada em 10/04/2014

Negociações coletivas do Sindipesa 2014
Data Base 01/MAIO/2015

Outros documentos:

– Edital de convocação da Assembléia Geral Ordinária

– Ata da reunião da Assembléia Geral Ordinária realizada em 10/04/2014

Negociações coletivas do Sindipesa 2013
Data Base 01/MAIO/2013

Escritórios

Negociações coletivas do Sindipesa 2012
Data Base 01/MAIO/2012

Regras para aplicação do acordo coletivo firmado com o Sindipesado

Distribuição do PLR – Proporcionalidade e Aplicabilidade

O pagamento da PLR é devido a todos os empregados da empresa, excluídos todos os terceiros e se dará, com base no presente acordo, em duas parcelas iguais de R$ 190,00 (cento e noventa reais), sendo a 1ª (primeira) parcela em 01/08/2012 e a 2ª (segunda) em 01/02/2013.

Proporcionalidade – cálculo: a proporcionalidade será aplicada aos funcionários que vierem a ter o respectivo contrato de trabalho rescindido no curso do período base, por iniciativa própria ou do empregador e que vierem a ser admitidos no curso do referido período base e será pago na base de 1/12 (um doze avos) do valor estabelecido, acima, por mês trabalhado, ou fração igual ou superior a 15 (quinze) dias.

Como é o desconto da contribuição sindical

O desconto deve ser feito sobre o salário-base sem qualquer acréscimo, sem considerar nenhuma parcela variável.

Negociações coletivas do Sindipesa 2018

Data Base 01/MAIO/2018